Un espaol, un ruso, un egipcio, un rumano, un alemn…Y no es un chiste. Es una realidad ‘pionera’ que originar un modelo de academia futbolstica en todos los rincones del mundo. Y el que tuvo la idea de darle forma, cogiendo lo mejor de cada rea internacional de los clubes y entrelazndolo para crear algo nico fue el Legans, con el reto claro de crear futbolistas y personas. En esta temporada, en el segundo filial, el C, hay 17 nacionalidades diferentes.

El proyecto internacional nace cuando el Legans est en Primera. En aquellos tiempos se confi en personal de empresa y en agentes externos a la entidad para llevar a cabo esta expansin. Ellos tenan sus propios contactos para llevar esta internacionalizacin bajo un programa de pago para jugadores que queran venir a Espaa a jugar al ftbol. Hasta ah todo bien, pero, al ser gente de fuera del club, hubo mucha rotacin entre los responsables del rea internacional, y en cada cambio se ponan en marcha estrategias totalmente diferentes.

Al ao de llegar Guillermo Gazapo, que es el Director del rea Internacional, se decide crear el departamento internacional dentro del organigrama de la entidad, con lo que se forma una estrategia comn que se alinea con los objetivos generales y sirve para evitar la fuga de conocimiento que se produca cuando las personas ajenas al Legans se marchaban.

El Legans C, una forma de vida

Junto a Guille entra Faissal Chehade , y ah es cuando se empieza a trabajar desde cero todo el programa internacional del club. “La primera temporada fue de aprendizaje y no fue lo que esperbamos, ya que haba que armar dos equipos, el Legans C y el D. No son equipos enfocados a jugadores de pago, pero no dejan de ser equipos dentro de la estructura del club”, explica Guille Gazapo.

Claves de la marca

Esa mala temporada les ayud a replantearse la estrategia a seguir: “No mirarlo todo como si fuese parte de un negocio, sino tambin una parte de experiencia internacional, parte de marca, de internalizacin, as como crear aficionados a nivel internacional”.

Tenan claro que las oportunidades estn fuera de Espaa: “Somos un club de la Comunidad de Madrid y, aunque nuestro mercado es gigantesco, hay que ser consciente de que ests tapado por Madrid y Atltico. Compites con dos monstruos, por ello vas fuera, ofreces la experiencia, la academia… Todos saben que en Espaa se juega muy bien al ftbol y ese tipo de experiencias gusta“.

A ello se une que se va “a vivir en Madrid, que siempre es un plus, que puedes seguir con los estudios de colegio, universidad… Ahora, con la nueva propiedad, se creci en este aspecto, sobre todo en mercados de USA y Mxico“.

Deja de ser un t pagas, t juegas

Con el paso de las temporadas “deja de ser un plan cien por cien de pago, ya que encontramos un equilibrio entre lo que es el negocio y lo que es la parte de estrategia de marca e internalizacin; siendo un programa que ayuda a reconocer al Legans a nivel mundial”.

Deja de ser un servicio de “t pagas, t juegas”, ya que empezaron a involucrar muchas cosas: desde hacer el visado hasta su recogida a la llegada al pas, as como la residencia donde vivirn, equipaciones, colegios, facultades, comida, charlas… Y, por supuesto, ftbol: “Ello hace que el jugador sienta que no slo viene a jugar al Legans, sino que la experiencia sea enriquecedora a nivel futbolstico, personal, acadmico…” Incluso muchos de estos jugadores eligieron hacer el curso de entrenador y, de esta forma, se integraron a la estructura del club pepinero.

Todo ello hace que la eleccin sea ms selectiva y el nivel del jugador ms alto, para el segundo y tercer filial del club. A ello se une que tambin se ficha a un cuerpo tcnico de calidad para dar la mejor formacin y que se pueda ascender a nivel personal y de equipo.

Cambiar la vida a los chicos en su experiencia profesional es el objetivo y, para ello, les “damos herramientas y oportunidades para que puedan ascender dentro de la estructura del club: algunos ya entrenaron con el Lega B, fichar por otro equipo espaol o de cualquier pas… ayudarles y guiarles. Lo que se busca es que estar en el Legans internacional te cambie la vida”.

Aunque muchos piensen, al ver el equipo, que se pudiese tratar de una ONG, ni mucho menos. La mayora de los jugadores son pudientes, vienen al ftbol espaol pagando, se pueden permitir estar un ao en el Legans: “Nosotros les damos todos los recursos para que se formen como personas y jugadores. Si tienen una oportunidad en Espaa, genial, ya que es su objetivo”.

Sin red de captacin

El Legans C y D est formado por jugadores “que estn becados, recomendados por tcnicos de nuestra cantera, por agentes de jugadores, benefactores, academias, instituciones formativas y por los fondos de ojeo que hacemos. Con la nueva propiedad hay otros clubes donde pueden ir en Repblica Checa, Dubai, Mxico…” El Legans no tiene red de captacin propia a nivel internacional.

Asesorar al jugador y a la persona es clave: “Es uno de nuestros grandes compromisos. Darles toda la asesora posible para que las familias tambin estn tranquilas, en cuanto a la estancia, estudios… A nivel futbolstico contamos con entrenadores cualificados para que ellos aprendan sobre todo tctica, que carecen de ella. Todo les ayuda a aumentar su rendimiento y sacar su mximo provecho”.

La estrategia internacional del Lega tiene acuerdos de colaboracin con el Real Madrid, LaLiga, Universidades… “todo pensado para el beneficio del jugador, as como un programa de Champions, readaptadores, nutricionistas…”

Llega a todos los rincones del mundo

Estn encantados por tener tantas nacionales. No esperaban llegar a tantos pases, ni generar tanto inters, pero “vas viajando, conociendo, tu red de contactos aumenta, el boca a boca hace mucho… y cuando la gente percibe que algo est bien hecho eso repercute”. Para muestra, un botn; en tres aos 61 nacionalidades pasaron por los filiales del Lega.

Desde EEUU, Reino Unido, Australia, Francia… a otros que nunca se puede imaginar como que “chicos llegasen al Legans desde Uzbekistn, Azerbaiyn, Congo… El Lega nunca tuvo jugadores de esos pases en el primer equipo, ni ningn tipo de influencia, pero el programa y jugar en Espaa les llama la atencin“.

El reto es bonito, pero es un “desafo grande al lidiar con muchas nacionalidades, porque cada una es un mundo. Lo importante es que todos estn aqu por un mismo objetivo: el ftbol, su lenguaje es universal y por ello se conectan en el campo”, asegura Gazapo, quien recuerda: “Tuvimos casos de israeles, palestinos, iranes… tienen conflictos sus pases, pero aqu jams hubo problemas“.

El Legans C ha subido a Primera Regional, y Guille asegura que casi toda la culpa de ello la tiene el tcnico Blzquez: “Se respira un ambiente saludable y bueno. El xito de ‘Blaqui’ es integrar a esos chicos, conseguir esa comunicacin y unin entre todos. Crear un ambiente sano en el vestuario y un gran crecimiento sobre el campo”.

Espera que el Legans C se posicione lo ms alto posible y llegar a Preferente es uno de los objetivos: siempre con jugadores que tienen beca, que pagan, los del equipo D…

Academias en frica

Con la nueva propiedad se crearn Academias en frica, donde se utilizarn los mismos programas que en el Lega, ello “ser un colchn de aterrizaje cuando vengan a Espaa, ya que de esta manera se adaptarn antes al ftbol espaol”.

Y nunca se olvida que sacar jugadores para el alto rendimiento y nuevas vas de ingreso que ayuden al club a mejorar su masa econmica es vital, as como “poner al Legans en el foco del mapa mundial para selecciones, equipos, clubes… que puedan utilizar nuestras instalaciones de primer nivel”.

Un mster que hizo crecer al jugador y al grupo

Jos Manuel Blzquez, ‘Blaqui’, es el entrenador del Legans C, que ha conseguido el ascenso a Primera Regional. Blaqui trabajaba en la Secretara Tcnica del Lega y el pasado verano el Lega C se qued sin mster y el club quera un perfil que le diera rigor al trabajo del equipo. Por ello se lo ofrecieron: “Valor el hecho de poder entrenar por la maana y que fuera compatible con mis actividades, y al final aqu estoy”.

‘Blaqui’ no tard mucho en decidirse: “Soy de entrenar siempre que est motivado y en proyectos que me resulten atractivos. Les vi dos entrenamientos y un partido y, analizando el perfil de jugadores que haba y su edad, me motiv. Prueba de ello es que sigo todava”.

Dicen que el ftbol es un idioma universal, pero con 17 nacionalidades en el vestuario del Lega C, “el idioma que maneja la gran mayora es el ingls, salvo algunos que hablan francs. Son los dos idiomas que se hablan en el vestuario y en los partidos”.

‘Blaqui’ maneja pequeas pinceladas de ambos en el da a da, pero en la estructura del club hay un traductor, que a la vez es el scouting, y que habla ingls y espaol. “Nos vamos manejando entre los dos y vamos sacando el proyecto adelante. Yo utilizo el espaol para que tambin los jugadores se habiten a conceptos y se acoplen pronto a la Liga donde compiten. Creo que ello les viene bien”.

Con tantos jugadores de distintos pases hay muchos conceptos de ftbol en una misma plantilla, sin embargo este filial pepinero encontr su patrn de juego: “Lo que buscan es la traduccin corta y el fcil y atractivo aprendizaje. Les enseas y demuestras que en el juego es fcil encontrar un patrn de comunicacin que sea tangible y prctico”.

Unidos para defender el mismo escudo

Mantener al grupo unido es clave y ello se hizo en ‘poco’ tiempo: “Cuando ests en el equipo te das cuenta de que tienes muchas nacionalidades, multitud de costumbres diferentes de convivencia –y con sus matices y particularidades de sus pases–… Haba que respetar a todos. Lo que me sirvi de gua es que todos representbamos al Legans, el respeto a un escudo y la imagen que debamos dar“. Desde ese punto haba que hacer equipo y se fue haciendo en el da a da.

Ejercer liderazgo del cuerpo tcnico sobre el grupo y hacer actividades fueron las claves: “Lo primero que hice fue reunirnos un da tras entrenar en el bar del estadio y comernos una paella. Fue algo que les sorprendi, porque nunca lo hicieron y encima era una comida que a todos les resultaba agradable y aceptable por sus religiones y costumbres“, recuerda ‘Blaqui’. A partir de ah fueron realizando ms actividades como celebrar cumpleaos, reuniones… Y cuando los resultados acompaan: “Cenar pizza, bocatas…, mirando los ingredientes. Estas actividades nos han hecho ser ms fuertes”.

Si se quiere obtener rendimiento, los entrenamientos deben ser ‘complejos’: “Cada uno de ellos viene con su idea de juego basada en la parte individual, que es un 80 por ciento, pero la colectiva la manejan menos. Son tareas bsicas y sencillas para marcar un patrn de aprendizaje, sabiendo que la mayor parte de esas tareas las tenamos que repetir varias veces para que se entendieran, comprendieran y vieran el resultado. Si hubiesen venido con una metodologa de trabajo mayor, el resultado hubiese sido ms fcil y se hubiese conseguido ms pronto”.

Si uno de los jugadores del rea internacional del Lega llegara al primer equipo sera un logro y satisfaccin, pero las distancias pueden llegar a ser insalvables… aunque nadie olvida que esto es ftbol y te sorprende cada da: “El nivel que tenemos en Espaa es muy alto y estos jugadores tiene habilidades y capacidades para competir, pero ojal alguno pudiera colarse en el primer equipo. Donde s tienen cabida es en los pases de origen, ya que tras su paso por el Lega, su nivel ha aumentado y all pueden hacerlo en primera lnea, como ya ocurre”.

Esta experiencia les hace crecer ms rpido: “Por tener una formacin enriquecedora en todos los conceptos, ya que los valores humanos de la entidad les hacen mejorar. Desde agosto hasta ahora el nivel grupal y emocional ha sido spositivo. Los jugadores han pegado un cambio radical en madurez, sensatez, comportamiento…”

La Segunda Regional es una categora difcil para competir, ya que se enfrentan a equipos con un nivel muy alto: “Hay muchas variables por lo que se hace difcil para este equipo tan joven. Al inicio el objetivo no era el ascenso, slo competir y mejorar metodologa y rendimiento. Y, ahora estamos peleando por todo. El ascenso ha sido gratificante para los jugadores; la temporada ha sido muy positiva para ellos”.

La paella y el Lega C, unin perfecta

Las actividades para hacer grupo y las jornadas de convivencia siempre pasan por la comida: pizza, paella, barbacoa… “Teniendo en cuenta siempre su alimentacin. Hay jugadores que no pueden comer pollo, cerdo, ciertas carnes… Todo hay que ponerlo encima de la mesa y el resultado es hacer una comida en la que todos puedan paritcipar y la disfruten”.

La mezcolanza de religiones tampoco supone un problema, ya que el respeto es patente en el Lega C: “Hay jugadores que deben rezar antes de entrenar o jugar, y lo hacen. Son situaciones diferentes a las que ests acostumbrado, pero se entienden y se respetan”.

Dentro del staff tcnico y como hombre del club est Ilya, que es el traductor de origen ruso. El ‘rubio de Legans’ habla varios idiomas y tiene formacin de entrenador. “Es de gran ayuda, los primeros meses no se separaba de m en las tareas de entrenamiento para que la comprensin por parte del grupo fuera total, pero desde diciembre el aprendizaje del grupo lo entenda y me desenvolva bien, por lo que le liberaba, aunque los das de partido es de vital importancia en esos mensajes cortos y rpidos que tenemos que transmitir. l es clave”.

Jorge, el preparador de guardametas y exjugador de Tercera, sorprendi a todos: “Los porteros han funcionado y evolucionado a un nivel alto. Su progresin es muy buena, han hecho crecer al grupo”.

Joaqun es el fisio e incidi desde el primer da en el trabajo preventivo: “Tuvimos pocas lesiones gracias a l”.

Dani, psiclogo y preparador fsico, es un puesto y figura fundamental: “Su capacidad y conocimientos de psicologa hace que al jugador, y ms a este perfil, les sea muy cercano y extraiga informacin para prevenir situaciones de convivencia, personales o que se puedan desarrollar en el enfoque deportivo. Las cosas van bien y es gracias a ellos junto a la labor de nuestro coordinador, Karim, que es el que est un poco ms pendiente de la convivencia externa de los jugadores: residencias, contacto con los familiares…”

El Legans tiene una gran estructura y configuracin en este rea internacional y cuida todos los detalles en aras de que el resultado sea cada vez mejor.





Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *